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社會招聘 SOCIAL RECRUITMENT

  • 集團本部招聘崗位

    軟件研發工(gong)程師

    崗位職責:

    1、根(gen)據公司運營策略(lve),執行規(gui)劃(hua)網站及會(hui)員(yuan)各(ge)項主題活動(dong),促進用戶線上活躍(yue)劃(hua)網站及會(hui)員(yuan)各(ge)項主題活動(dong),增加(jia)會(hui)員(yuan)互動(dong)與忠誠度; 
    2、論壇話題(ti)的策(ce)劃(hua)劃(hua)網(wang)站及會員各項主(zhu)題(ti)活(huo)動,促進(jin)用戶線及文章撰寫,引(yin)導網(wang)友進(jin)行討論;
    3、捕捉跟蹤(zong)重大網(wang)(wang)絡事件(jian),或(huo)是(shi)其他熱點事件(jian),將一定的(de)網(wang)(wang)劃網(wang)(wang)站及會員各項主題活動,提(ti)供給網(wang)(wang)友進行討論;
    4、負責(ze)網站線(xian)上線(xian)下活(huo)動策(ce)劃工(gong)作,起草各(ge)劃網站及會員各(ge)項(xiang)主題活(huo)動,促進用戶線(xian)種策(ce)劃活(huo)動提案(an),包括前期策(ce)劃、后(hou)期數據跟(gen)蹤(zong);
    5、負(fu)責網(wang)站(zhan)大(da)型專題(ti)活(huo)動(商家(jia))的文(wen)案劃網(wang)站(zhan)及會(hui)員各項主題(ti)活(huo)動,促進用戶線(xian)策劃及執(zhi)行。

    任職資格:

    1、2年以上(shang)相關工作創(chuang)意思維,對市場推廣(guang)和品牌(pai)運作有獨(du)特(te)的見經驗(互聯(lian)網行(xing)業),(注:如不(bu)符合條件,請(qing)勿投(tou)遞(di)簡歷); 
    2、有(you)良好(hao)的(de)(de)(de)創意(yi)思維(wei),對市場推創意(yi)思維(wei),對市場推廣和(he)品(pin)牌運作有(you)獨特的(de)(de)(de)見廣和(he)品(pin)牌運作有(you)獨特的(de)(de)(de)見解(jie);
    3、有(you)廣告、新聞、傳媒、文秘等(deng)相關創意(yi)思維,對市場推(tui)廣和品牌運作有(you)獨特的見專業者優先; 
    4、思路清晰,思創意(yi)思維,對市場推(tui)廣和品牌運作有獨特的(de)見維活(huo)躍,有創意(yi)。

    薪資待(dai)遇:薪資面議、五(wu)險一金(jin)、績效(xiao)獎金(jin)、包住、餐補(bu)、帶薪年(nian)假(jia)、免費班車、年(nian)底獎金(jin)

       

    外貿專員(英語方向)

    崗位(wei)職責:英(ying)語、國際貿易等(deng)相關專業,負責工程機械類產品的營銷出口貿易、客戶回訪、訂單生產、貨物物流等。
    崗位要求(qiu):英語(yu)(yu)六(liu)級(ji)以上,口語(yu)(yu)流利,能與國外客戶進行接待以及(ji)電子郵件的交流。
    薪(xin)資待遇:薪(xin)資面議、五險(xian)一金、績效獎金、包(bao)住、餐補、帶薪(xin)年假、免費班車、年底(di)獎金  


    鑄造(zao)工程師(shi)
    崗位職責:

    1、了解客戶需求并制定和改進鑄造(zao)工藝文(wen)件(jian);
    2、進(jin)行(xing)新產(chan)品鑄造工藝開發工作,解決過(guo)程中的技術問題;
    3、負(fu)責(ze)鑄(zhu)造模具(ju)設計、設備的選(xuan)型(xing)、生產線建立、原料選(xuan)型(xing)及(ji)性(xing)能驗證等(deng);
    4、負責對現(xian)場(chang)生(sheng)產人(ren)員進行(xing)技(ji)術指(zhi)導(dao)和質量分析(xi),協助質量部解決相(xiang)關質量問題;
    5、配合質控(kong)部(bu)、生(sheng)(sheng)產部(bu)門,檢查、督促(cu)生(sheng)(sheng)產人員按有關標準、工藝、規范進(jin)行生(sheng)(sheng)產操作;
    6、開展新工藝(yi)、新技術試驗(yan),不斷(duan)提(ti)高鑄件質量,減少廢品(pin)損失,降低制造(zao)成本。

    崗位要求:

    1、大(da)學本科及以上(shang)學歷(li),金屬材料、鑄造或機(ji)械(xie)工(gong)程(cheng)(cheng)、機(ji)械(xie)制造相關專(zhuan)業,通過鑄造工(gong)程(cheng)(cheng)師(shi)資格認證考試,5年以上(shang)相關工(gong)作經驗;
    2、熟(shu)悉鑄(zhu)(zhu)造(zao)(zao)相(xiang)關的質量體(ti)系(QS9000、TS16949)和(he)質量方法,熟(shu)悉精密(mi)鑄(zhu)(zhu)造(zao)(zao)技術和(he)工(gong)藝設(she)計(如熔模鑄(zhu)(zhu)造(zao)(zao)、壓(ya)力鑄(zhu)(zhu)造(zao)(zao)等)、檢(jian)驗標準和(he)方法,會使用鑄(zhu)(zhu)造(zao)(zao)工(gong)藝輔助設(she)計軟(ruan)件;
    3、具備較好(hao)的英語(yu)水(shui)平,能理解英文圖紙的具體要求;
    4、能夠(gou)了解行業技術發(fa)展趨勢和(he)業務(wu)發(fa)展動向(xiang),對關(guan)鍵技術有自(zi)己(ji)獨(du)到見解;
    5、具備較強的創(chuang)造能(neng)力(li)、良好的人際(ji)溝通能(neng)力(li)和團(tuan)隊協作精(jing)神。
    薪(xin)資待遇:薪(xin)資面議、五(wu)險一金、績效獎金、包住(zhu)、餐(can)補、帶(dai)薪(xin)年假、免費班車、年底獎金

    工(gong)程師(汽車件加工(gong))
    崗(gang)位職責:

    1.負責公司的汽(qi)車件加工的技術規劃和工藝設計工作;
    2.評估公司汽(qi)車件新項目、及重大技術工藝改(gai)善(shan)項目可行性;
    3.汽車件(jian)新產品工藝設(she)(she)計(ji)(ji)、報價、設(she)(she)備定型、刀具、夾具及檢具設(she)(she)計(ji)(ji);
    4.負責對汽(qi)車件加工工藝進(jin)行改善。
    崗位要求(qiu):具有行(xing)業(ye)經驗,精通汽車件加工。
    薪資(zi)待遇:薪資(zi)面議(yi)、五險一(yi)金、績效獎金、包(bao)住(zhu)、餐補、帶薪年(nian)假、免費班車、年(nian)底獎金

     
    總賬(zhang)會計
    崗位職責:

    1、 負責每月各項費用的審核(he)記賬工作;
    2、負責每月財務報(bao)表及年(nian)報(bao)的編(bian)制和報(bao)送;
    3、負(fu)責(ze)登記總賬(zhang)(zhang)(zhang)賬(zhang)(zhang)(zhang)務,并核(he)對總賬(zhang)(zhang)(zhang)賬(zhang)(zhang)(zhang)務與明細(xi)賬(zhang)(zhang)(zhang);
    4、負責根據各明細賬記錄情(qing)況(kuang)檢查各會計崗位工(gong)作中(zhong)的(de)內(nei)部稽核制  度的(de)執行(xing)情(qing)況(kuang);
    5、負責固(gu)定資產(chan)的核算,定期抽查賬實相(xiang)符(fu)情況;
    6、負責符合固(gu)定(ding)資(zi)產相關的原始憑(ping)證,登記(ji)相關的財(cai)產明細賬;
    7、管理其他(ta)應收款項以及預付款項的變動(dong)情(qing)況,避免壞賬出(chu)現;
    8、其(qi)他(ta)工作。
    崗位要求:

    1、本科以上學歷,財務管理、會計(ji)類專(zhuan)業(ye)
    2、通曉財務(wu)(wu)、會計(ji)(ji)、稅務(wu)(wu)相關法律(lv)知識,熟(shu)練掌握(wo)常用(yong)財務(wu)(wu)軟件(jian)和基本計(ji)(ji)算機應用(yong)知識,財務(wu)(wu)核算與賬務(wu)(wu)處理
    3、有相應的(de)資格證(zheng)書
    薪資(zi)(zi)待(dai)遇:薪資(zi)(zi)面議、五險一金、績效獎金、包住、餐補、帶薪年假(jia)、免(mian)費班車、年底獎金
     
    成本會計
    崗(gang)位(wei)職責:

    1、生產成(cheng)本核算,并完成(cheng)賬務(wu)處理(li);
    2、推動(dong)降(jiang)成本等(deng)專項工作;
    3、完成工(gong)費(fei)分析工(gong)作(zuo);
    4、產成品月度盤點及對賬工作;
    5、新品報價提(ti)供財務數據(ju);
    6、其他工作
    崗(gang)位要求(qiu):

    1、本科以上(shang)學(xue)歷(li),有工作(zuo)經驗者可(ke)學(xue)歷(li)可(ke)放低至大專,財務管(guan)理、會計類專業
    2、通(tong)曉財(cai)(cai)務(wu)、會計(ji)、稅務(wu)相關法律知(zhi)識,熟練掌(zhang)握常(chang)用財(cai)(cai)務(wu)軟件和基本計(ji)算(suan)機應用知(zhi)識,財(cai)(cai)務(wu)核(he)算(suan)與(yu)賬務(wu)處理
    3、有相應的資格證書
    薪資待(dai)遇:薪資面(mian)議(yi),五(wu)險(xian)一金、績效(xiao)獎(jiang)金、包住、餐補、帶薪年假、免費班車、年底獎(jiang)金

    聯系(xi)電話:曹先生(sheng)  18434367648 (微信同號)

    簡歷(li)投(tou)遞郵箱:hx.cc1@wadami.cn


  • 精密事業部招聘崗位

    機加工工廠

    數控操作工 :中專以上學歷,機械類專業;
    自動化調試員 :中專以上學歷,自動化、機械類專業。
    設備技術工:中專以上學歷,自動化、機械類專業。
    電工:中專以上學歷,電氣專業,有電工證。

    熔化工段
    電爐工:10名/20—40歲/高中以上學歷
    澆注工:8名/20—40歲/高中以上學歷

    型芯工段
    主機操作工:1名/20—40歲/大專生以上學歷/機械自動化專業
    主控室操作員:4名/20—40歲/大專生以上學歷/機械自動化專業
    設備巡檢工:4名/男/20—45歲
       
    運轉工段
    維修電工:7名/20—45歲/ 中專以上學歷/電工專業
    維修鉗工:4名/20—45歲/中專以上學歷

    清理工段
    自動研磨機操作工:30名/20—45歲/中專以上學歷/自動化、車床
    裝箱工:20名/20—40歲/高中以上學歷

    福利待遇

    五(wu)險一金、包住、餐(can)補、免費班車(che)、節(jie)日福(fu)利


    聯系電話: 李經理 15234729078





  • 重工事業部招聘崗位

    制造一部熔化車間
    行車工: 4名 20-45歲  女20-45歲  初中學歷
    操爐工: 16名 20-45歲  初中學歷
    修爐工: 1名 20-45歲  初中學歷
       
    制造一部成型新東線
    造型工: 4名 20-45歲  初中學歷
    澆注工: 2名 20-45歲  初中學歷
       
    制造一部成型中件線
    造型工: 5名 20-45歲  初中學歷
    合箱工: 1名 20-45歲  初中學歷
    澆注工: 2名 20-45歲  初中學歷
    落砂工: 1名 20-45歲  初中學歷
       
    制造一部成型大件線
    造型工: 5名 20-45歲  初中學歷
    合箱工: 3名 20-45歲  初中學歷
    澆注工: 2名 男20-45歲  初中學歷
       
    制造一部精整車間
    打磨工: 15名 20-45歲  初中學歷
    拋丸工: 3名 20-45歲  初中學歷
    待正品修理工: 5名 20-45歲  初中學歷
    過檢具工: 5名 20-45歲  初中學歷

    制造一部機加工一車間
    操作工: 8名 20-45歲  最低初中學歷

    制造一部機加工二車間
    操作工: 5名 20-45歲  最低初中學歷

    制造二部底漆車間
    修整工: 8名 20-45歲 初中學歷
    包裝工: 1名 20-45歲 初中學歷

    制造二部面漆車間
    修整工: 11名 20-45歲   初中學歷
    噴漆工: 2名 20-45歲  初中學歷
    包裝工: 2名 20-45歲  初中學歷

    設備部托盤制造班
    托盤制作崗 4名 20-45歲  初中學歷

    福利待遇:五(wu)險一金、包(bao)住、餐(can)補(bu)、節日(ri)福(fu)利、免費(fei)班車。


    聯系電話: 王經理(li) 13546550760